Tesztelés
Manuális Tesztelő – 3865

Rólunk

Hogy milyen UC-s színekben utazni? Egy biztos, mind a 350+ kollégánk ugyanazt mondaná: egyedi és megismételhetetlen. Szakmai és nyelvi képzések, soft skill tréningek, külföldi és belföldi csapatépítők, IT feszt, Balatonkör két keréken vagy két lábon, kUCkó alias UC-s wellness központ, tematikus kézműves délutánok, jótékonysági festés. Légy Te is részese ennek az életérzésnek!
23 éves tesztelői múltunkkal és szuper tesztelő kollégáinkkal ISTQB platina fokozatú partnerek lettünk és szeretnénk tovább bővíteni ezt a profi csapatot. Miért ne lehetnél Te, akire szükségünk van? Nem kell más csak nagy lelkesedés, önállóság és pár apróság

Feladatok

  • Banki partnerünk IT rendszereinek tesztelésében, ezen tesztek dokumentáláséban vennél részt, így jó ha ismered az Adaptavist (Zephyr Scale), ehhez pedig jó irányadó a Jira alkalmazásokban megfogalmazott szabályrendszer.
  • Az elvégzett tesztek értékeléséért is Te felelsz majd, közben folyamatosan egyeztetve a teszt koordinátor kollégával, hogy sikeresen végezhesd a hibák felvételét, kezelését és újra tesztelést.
  • Nálunk fontos a véleményed, így szeretnénk, ha megosztanád gondolataidat a tesztfolyamatok fejlesztése kapcsán, hogy a legjobb gyakorlatok maradjanak meg.

Szükséges ismeretek/ Használt technológiák

  • SQL ismerete, logelemzés
  • Unix/Linux alapismeretek
  • Gherkin nyelv ismerete, használata
  • Angol nyelv ismerete

Előny

  • Jira, Adaptavist (Zephyr Scale) ismeret
  • ISTQB minősítés

Miért érdemes csatlakozni hozzánk

  • Mert mi számíthatunk egymásra, szakmai és emberi közösséget alkotunk
  • Konzultánsként kiemelkedő bérezésben részesülsz
  • Szakmai képzéseken, konferenciákon való részvételi lehetőség
  • Sikereiddel, szakmai tudásoddal karrieredet folyamatosan építheted
  • Stabil vállalat, piacvezető ügyfelek
  • Olyan menő rendezvények szervezésében vehetsz részt, mint az IT Fest

Érdekelnek a részletek

File típus: pdf, doc, docx

Kiválasztási folyamat
Mire számíts, ha jelentkezel hozzánk?

Rengeteg nyitott pozíciónk van, nézz körül a Karrier portálunkon és válaszd ki a tapasztalatodnak és érdeklődésednek legjobban megfelelőt. Ha épp nincs ilyen, akkor is beküldheted az önéletrajzodat, lehet így mi találunk majd meg egy lehetőséggel.

1

Önéletrajz

Az önéletrajzod beérkezésekor kinyitunk egy piciüveges kölyökpezsgőt :)

2

Személyes kapcsolat­felvétel

Amennyiben szakmai tapasztalatod és végzettséged megfelel a pozíció kiírásának néhány napon belül Andi, Fanny, Ati, István vagy Balázs felveszi veled a kapcsolatot

3

HR interjú

Ezt követi egy HR-es Teams interjú

4

Szakmai beszélgetés

Ha jól sikerül az első körös interjú hamarosan követi egy szakmai beszélgetés a terület szakértőivel

5

Keretek átbeszélése

Ha a szakmai interjúd is jól sikerült és számodra is szimpatikus a projekt és az ügyfél, akkor megállapodunk a keretekről.

6

Megállapodás

Amint sikerült megállapodnunk elővesszük a nagyüveges pezsgőnket!

7

Csapatban

Üdvözlünk a csapatban, várunk szeretettel az első napodon!

Kiket keresünk még?

Csatlakozz csapatunkhoz

Szívesen fogadjuk CV-det nem meghirdetett pozíciókra is

CV beküldése