Tesztelés
Software Tester Trainee – 4971

Rólunk

Hogy milyen UC-s színekben utazni? Egy biztos, mind a 350+ kollégánk ugyanazt mondaná: egyedi és megismételhetetlen. Szakmai és nyelvi képzések, soft skill tréningek, külföldi és belföldi csapatépítők, IT Fest, Balatonkör két keréken vagy két lábon, kUCkó alias UC-s wellness központ, tematikus kézműves délutánok, jótékonysági festés. Légy Te is részese ennek az életérzésnek!

Feladatok

  • Tesztforgatókönyvek írása meglévő specifikációk alapján
  • Manuális tesztelési feladatok végrehajtása különböző platformokon
  • Tesztelési eredmények dokumentálása és riportálása a csapat felé
  • Hibák reprodukálása, jelentése és nyomon követése
  • Együttműködés a fejlesztői és üzleti csapatokkal a minőségbiztosítás támogatására

Szükséges ismeretek/ Használt technológiák

  • Folyamatban lévő nappali tagozatos tanulmányok informatikai vagy műszaki területen
  • Legalább heti 20 óra munkavégzés vállalása
  • Precizitás, analitikus gondolkodás és jó problémamegoldó képesség
  • Kommunikációs szintű angol nyelvtudás

Előny

  • Alapvető ismeretek a szoftvertesztelés fogalmairól (pl. tesztelési típusok, hibakezelés)
  • Plusz előnyt jelent, ha van bármilyen programozási tapasztalatod – különösen, ha már találkoztál a Python nyelvvel

Miért érdemes csatlakozni hozzánk

  • Rugalmas időbeosztás – igazodnak az órarendedhez és vizsgaidőszakodhoz
  • Valódi gyakorlati tapasztalat – éles projekteken dolgozhatsz, nem csak asszisztenciát végzel
  • Támogató szakmai közeg – mentorok segítenek, tanítanak
  • Fiatalos vállalati kultúra – közvetlen hangnem, lapos hierarchia
  • Továbblépési lehetőség – a legjobbaknak cégen belüli karrier diploma után

Érdekelnek a részletek

File típus: pdf, doc, docx

Kiválasztási folyamat
Mire számíts, ha jelentkezel hozzánk?

Rengeteg nyitott pozíciónk van, nézz körül a Karrier portálunkon és válaszd ki a tapasztalatodnak és érdeklődésednek legjobban megfelelőt. Ha épp nincs ilyen, akkor is beküldheted az önéletrajzodat, lehet így mi találunk majd meg egy lehetőséggel.

1

Önéletrajz

Az önéletrajzod beérkezésekor kinyitunk egy piciüveges kölyökpezsgőt :)

2

Személyes kapcsolat­felvétel

Amennyiben szakmai tapasztalatod és végzettséged megfelel a pozíció kiírásának, néhány napon belül felvesszük veled a kapcsolatot.

3

HR interjú

Ezt követi egy HR-es Teams interjú

4

Szakmai beszélgetés

Ha a kiválasztási folyamat ezen része sikeres lesz, a következő lépés egy találkozó a terület szakértőivel.

5

Keretek átbeszélése

Ha a szakmai interjúd is jól sikerült és számodra is szimpatikus a projekt és az ügyfél, akkor megállapodunk a keretekről.

6

Megállapodás

Amint sikerült megállapodnunk elővesszük a nagyüveges pezsgőnket!

7

Csapatban

Üdvözlünk a csapatban, várunk szeretettel az első napodon!

Kiket keresünk még?

Csatlakozz csapatunkhoz

Szívesen fogadjuk CV-det nem meghirdetett pozíciókra is

CV beküldése